Trh práce blokuje „personální bublina“ aneb Víte, o kolik si říct?

Zadavatel: e.vox, spol. s r. o. | 22.6.2016 | Kariéra, vzdělávání

Praha (Pressweb) - 22. 6. 2016: České ekonomice se daří, míra nezaměstnanosti se už rok drží pod pět procent a mohla by být i nižší, kdyby se trh práce netočil v začarovaném kruhu.

„Ve firmách je velká poptávka po zaměstnancích, přesto je velmi složité najít vhodné zájemce o práci,“ potvrzuje František Boudný, obchodní ředitel personální agentury PŘEDVÝBĚR.CZ. „Dostáváme se do situace před rokem 2007,“ připomíná podobný stav „personální bubliny“ na trhu práce před poslední ekonomickou krizí.

V čem je problém? Vhodní kandidáti si uvědomují přetlak poptávky na trhu. „Lidé si říkají o neadekvátní platové ohodnocení. Podniky nové zaměstnance sice potřebují, ale nechtějí – a koneckonců ani nemohou – přistoupit na požadavky uchazečů, protože stávající kolegové na stejných pozicích by logicky žádali o stejnou odměnu za práci,“ vysvětluje šéf agentury.

„Jediným cílem mnoha dnešních uchazečů, kteří chodí na pohovory, je zlepšit si stav konta. Málokdo hledá výzvu nebo je ochotný zlepšit si svoji kvalifikaci,“ dodává František Boudný.

Nepřiměřené platové požadavky jsou podle něho typické zejména pro uchazeče ve věku mezi 25 a 40 lety.

Pro lepší představu uchazečů o platech připravila agentura PŘEDVÝBĚR.CZ orientační srovnávací tabulku pro vybrané pozice. „Záleží samozřejmě na mnoha okolnostech i zkušenostech jednotlivých kandidátů. Velkou roli hraje znalost jazyků, zejména angličtiny. Obecně je rozdíl v platech mezi hlavním městem a zbytkem republiky zhruba pětadvacetiprocentní, na některých pozicích, jako je programátor nebo obchodník může být rozdíl až poloviční,“ uzavírá šéf agentury František Boudný.

Orientační tabulka nabízených platů

pozice

Praha

mimo Prahu

dělník v továrně

16–20 tis.

12–16 tis.

prodavač

18–25 tis.

12–16 tis.

servisní mechanik

25–40 tis.

18–25 tis.

skladník

18–25 tis.

14–20 tis.

obchodní zástupce

25–80 tis.

15–40 tis.

asistentka

20–35 tis.

15–25 tis.

účetní

30–45 tis.

22–35 tis.

programátor PHP

25–40 tis.

20–30 tis.

manažer (ředitel divize)

50 tisíc a více

35–60 tis.

::

PŘEDVÝBĚR.CZ je česká personální agentura, která působí na trhu od roku 2008. Soustředí se na předvýběr vhodných kandidátů, kdy oslovuje uchazeče přes online pracovní portály, online databáze a rozsáhlou interní databázi kontaktů. Výsledkem úsilí společnosti je více než 100 zpracovaných pracovních pozic měsíčně, nejenom v České republice, ale i na Slovensku, v Polsku, Maďarsku, Chorvatsku a Slovinsku. O kvalitní vyhledávání a relevantnost kandidátů se stará 32 zaměstnanců.

Region: ČR

Redakční poznámka: Za pravdivost obsahu odpovídají zadavatelé jednotlivých článků.

Zadavatel:

e.vox, spol. s r. o.

Slavíkova 3
120 00 Praha 2 - Vinohrady
Kontaktní osoba: Zdeněk Fekar
mediální poradce
zdenek@evox.cz
+420 775 599 024
Obrázek uživatele e.vox
Poskytujeme služby v oboru marketingových komunikací, zejména poradenství v oblasti public relations. Tiskové zprávy, letáky, inzeráty, komunikace se zákazníky, video nebo prezentace na facebooku a jiných sociálních médiích? Cokoli potřebujete, neváhejte a ozvěte se.
e.vox, spol. s r. o.
Slavíkova 3
120 00 Praha 2 - Vinohrady
Česká republika
Tel: +420 775 599 024